问道。
“我们要去。。几天啊？”
大卫笑着耸耸肩：“半个月或者一个月，都可以～”
“那你。。不用去工作吗？”
“呵呵～不管我是否留在纽约，公司的事情都不用我去亲自处理。”
“山姆和奥迪斯他们，完全都能应付！”
“。。”曼琪语塞了。
一直笑呵呵照顾两个孩子吃饭的波丽，饱含深意的瞥了一眼姐姐曼琪，又向正在与家人说笑的卢迪看过去。
卢迪感受到了波丽的目光，嘴角仍旧挂着笑意，微不可查的轻轻点点头，让波丽立刻想通了姐姐的异常～
果然还是。。要来了吗？！
。。。
午餐后～
老马尔金领着男人们都来到了二层的书房里。
老大卫一摇一晃的走到墙边沙发坐下，准备安静的当一回木头人。
卢迪见他为自己找了个“观众位”，也笑呵呵的凑过去，并排坐了下来。
大卫感觉有些奇怪的歪歪头，刚想说些什么，就听老马尔金笑道。
“大卫，你过来这边坐吧！”
“啊～哦。。”
“好的！”大卫走到老马尔金的对面，坐下来。
老马尔金笑着从抽屉里拿出一根雪茄，放在鼻子前闻了闻，说道。
“夏威夷。。你们去吧，我就不去了～”
“额。。怎么了？您手头上还有事儿没处理吗？”
“呵呵～”
老马尔金用手指搓动着雪茄，瞥了一眼老大卫和卢迪，说道：“我要处理的事情，大卫·罗马诺没跟科恩他们说吗？”
大卫飞快的炸了几下眼睛：“他说了～就为了那个代表的家族事情？！”
“嗯！”
“他不是什么家族代表，只是我们成立的分公司负责人而已。”
“你还记得。。上次我们聊过的通用电气公司内部的部门管理模式吗？”
“。。记得！”
“对！”
“我们就是在模仿通用电气公司，建立由专业经理人负责经营管理的分公司，或者也可以把它称作超事业部制！”
大卫的嘴巴张合了几下，感觉很好笑的摊开手，问道：“您把。。我拿出的那些点子，都建立了公司，准备学着通用电气的管理结构经营吗？”
老马尔金笑容里带着一丝得意的点点头，解释道：“没错！”
“不只是奢侈品Ａ货的生意，和发放个人信用贷款的生意～”
“还有房地产开发公司，拍小片的电影公司和艺术品交易拍卖公司，都会使用这种经营模式～”
“我们会在这些公司里面，暗中持有绝大多数的股份＋在关键部门安插一些可靠的人，来保证我们的利益。”
“剩余的工作，就全交给持有一部分奖励性股份的职业经理人，去搞定了～”
大卫听完后，低着头想了想，发觉这个把自己隐藏在暗处模式居然非常的“狡猾”，不禁笑着摇头道。
“这是谁给您出的主意啊？”
“不就是你吗！
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